コンテンツへスキップ
働き方テラス | 働き方改革の人事向けWebメディア
  • 労働時間（36協定）
  • 同一労働同一賃金
  • 有給休暇義務化
  • 採用・認定
  • 健康ケア
  • 運営会社
  • ホーム
  • 計画的付与制度

    タグ: 計画的付与制度

  • 【社労士が解説】有給休暇義務化を始めるなら「計画的付与制度」も活用しましょう
    【社労士が解説】有給休暇義務化を始めるなら「計画的付与制度」も活用しましょう
    労働基準法の改正により2019年4月から、年次有給休暇のうち5日については、雇う側が休むように促し、日を決めて休ませなけ...
公式ツイッターアカウント

人気の記事 TOP5

  • 1

    【Q&A】退職する社員が引継ぎをせずに退職日まで「有給消化」する希望は応じるべき？

    •
  • 大企業に義務化される「中途採用比率の公表」とは？計算方法や公表の仕方を解説！
    2

    【2021年4月にスタート】大企業に義務化される「中途採用比率の公表」とは？計算方法や公表の仕方を解説！

    •
  • 3

    自社の労務健全度を社外にアピールできる!? 社労士が診断する「社労士診断認証制度」の具体的な中身を解説

    •
  • 4

    コロナ禍の長期化により導入する企業が増加中―「在籍型出向」の概要と導入方法、国の支援について解説

    •
  • 5

    【障害者雇用促進法改正】障害者雇用企業実務担当者必見 調整金・報奨金減額について解説

    •

Cellsの働き方をご紹介


無料相談会実施中

「働き方テラス」は、社会保険労務士法人FORROU(フォロー)のホームページに移行いたしました。 社会保険労務士法人FORROUのサイトに自動的に遷移いたします。 引き続きよろしくお願いいたします。
運営会社：社会保険労務士法人FORROU(社労士法人フォロー) All rights reserved.