投稿日：2017年8月25日 更新日：
退職後の誤使用による医療費が年間2億8600万円に上ると協会けんぽからお知らせが届きました。
誤使用が保険料上昇の一因になることもあるようです。
退職される方には使用期限は退職日までとお伝えて下さい。
また保険証はご家族分も含め退職時に速やかに回収お願いします。
※使用出来ない保険証で受診した医療費については協会けんぽから本人へ医療費を請求の上返納していただくことになります。
退職後の健康保険制度のご加入は３つの選択肢があります。
・健康保険任意継続
・国民健康保険
・被扶養者
保険料などの比較をして検討されることをお勧めします。
手続方法など詳細はこちら↓
関連記事
7月は労働保険に算定基礎届、となにかと忙しいですが、さらに、「健康保険被扶養者調書」の提出も7月末です。 健康保険の被扶養者状況に変更がないか確認いただき、以下の流れで協会けんぽへ提出お願いします。 …
定年後も働いている60歳以上65歳未満の人は、給与が定年前の75％未満に下がれば雇用保険から給付金がでるのか・・・、現在６２歳のうちの従業員も利用できるだろうか？ 利用可能です。手続きの申請期限は 「 …
この度当法人は 近年の虚礼廃止の流れや自然環境意識の高まりなどに鑑み すべての顧問先様に対し年賀状によるご挨拶を控えさせていただくことと致しました。 誠に勝手ではございますが、ご理解頂きますようお願い …
正社員経験の少ない人を対象として、対象者の職務経歴や学習歴、職業訓練の経験、免許・資格などを「ジョブ・カード」と呼ばれる書類にとりまとめ、企業における実習と教育訓練機関における学習を組み合わせた職業訓 …
10/1以降、マイナンバー記載無し等の被扶養者異動届は返戻されます 平成30年10月1日、「健康保険被扶養者（異動）届」にの取り扱いが変更になり、戸籍謄本や住民票等の添付書類が必要になります。マイナン …
